169 propostes
H - Repte 4: Redefinir el model d’oficines de treball del territori
0
0
D - Repte 5: Posar a l’abast de les persones tota la informació necessària del sistema d’ocupació de Catalunya perquè puguin apoderar-se
0
0
F - Repte 9: Mesurar l’impacte real dels programes i les actuacions del sistema d’ocupació de Catalunya
0
0
H - Repte 5: Agilitzar les gestions i tràmits per a la provisió dels serveis del sistema d’ocupació
0
0
C - Repte 3: Garantir serveis d’ocupació accessibles i adaptats, tant a les necessitats de les persones com dels diferents territoris
0
0
D - Repte 1: Posar a les persones i a la qualificació professional d’aquestes al centre de les polítiques actives d’ocupació
0
1
E - Repte 4. Reduir la bretxa digital
0
0
E - Repte 5. Fomentar la valoració per competències en l’àmbit de l’ocupació
0
0
C - Repte 15: Augmentar la quantitat d’oferta laboral en el mercat protegit
0
0
I - Repte 3: Garantir la qualitat i eficàcia de les polítiques actives d’ocupació
0
0
D - Repte 6: Dissenyar una oferta formativa en funció de les competències a aconseguir i un sistema que permeti acreditar competències d'una persona
0
0
B - Àgil i ràpid
0
0
C - Transparent i obert
0
0
D - Repte 8: Incidir en l’estabilitat del mercat de treball i en la qualitat de les contractacions
0
0
C - Adaptat i flexible
0
0
D - Sistema àgil i flexible
0
0
B - Repte 7: Promoure la sostenibilitat en l’àmbit de les noves tecnologies
0
0
E - Accessible, inclusiu, integrador i igualitari
0
0
A - Repte 5: Millorar la provisió dels serveis del sistema d’ocupació
0
0
D - Repte 11: Disminuir la bretxa de gènere tant en el marc del sistema de formació i qualificació com en l’accés al mercat laboral
0
0
D - Repte 2: Garantir una formació i qualificació flexible, integral i adaptada a les persones
0
0
A - Repte 2: Definir serveis i programes que s’adaptin a les singularitats territorials
0
0
C - Repte 11: Obrir oportunitats en nous sectors d’ocupació
0
0
D - Sistema transparent
0
0
G - Repte 7: Millorar la connectivitat i comunicació amb transport públic del Camp de Tarragona
0
0
E - Sistema adaptat
0
0
C - Un sistema de qualitat
0
0
A - Sistema estable
0
0
D - Repte 13: Promoure la iniciativa emprenedora i la innovació
0
0
A - Reflexions generals
0
0
C - Repte 7: Aconseguir una provisió de serveis que incorpori metodologies i recursos innovadors
0
0
D - Sistema estable
0
0
B - Sistema flexible
0
0
I - Repte 4: Adequar els programes i serveis del sistema d’ocupació de Catalunya a les persones i col·lectius específics i/o d’atenció prioritària
0
0
G - Repte 6: Fomentar el repoblament a través de les polítiques actives d’ocupació
0
0
C - Especialitzat
0
0
J - Repte 5: Fomentar la millora sociolaboral dels col·lectius més vulnerables
0
0
H - Repte 8: Abordar i reduir la bretxa digital
0
0
E - Repte 11. Facilitar l’homologació i justificació dels programes formatius
0
0
H - Repte 1: Dissenyar polítiques d’ocupació des dels territoris i per a els territoris on s’han d’aplicar
0
0
B - Tecnològic i innovador
0
0
Propostes DINCAT Federació Col·lectius d’atenció prioritària: Persones amb discapacitat intel·lectual
1
1
F - Repte 6: Potenciar l’alfabetització i la transformació digitals
0
0
I - Repte 9: Disminuir la bretxa digital i garantir la connectivitat al territori
0
0
J - Repte 7: Adaptar els programes a les particularitats del territori i del seu teixit empresarial
0
0
J - Repte 9: Millorar la mobilitat al territori
0
0
Adaptació al territori
0
0
J - Característiques d'un Servei òptim del Sistema d'Ocupació de Catalunya
0
0
H - Repte 3: Proveir uns serveis des del sistema d’ocupació que responguin a les necessitats de les empreses
0
0
A - Repte 4: Generar noves oportunitats d’ocupació
0
0
E - Reflexions generals
0
0
J - Repte 8: Disminuir la bretxa digital present a la societat
0
0
J - Repte 1: Gestionar i aplicar les polítiques actives d’ocupació de forma integral, àgil, transparent i estable
0
0
F - Repte 5: Cobrir les necessitats de les empreses i aconseguir una major implicació per part d’aquestes
0
0
2.3 Com es podrien aplicar les noves tecnologies en els serveis oferts pel sistema públic d'ocupació
5
4
E - Sistema àgil
0
0
B - Treball de qualitat
0
0
G - Repte 4: Garantir l’accessibilitat i l’agilitat dels serveis d’ocupació
0
0
C - Repte 12: Reduir la bretxa formativa i combatre l’analfabetisme
0
0
Propostes DINCAT Federació Col·lectius d’atenció prioritària i el sistema d’ocupació de Catalunya
0
2
C - Un sistema directe
0
0
D - Repte 10: Disminuir la bretxa digital i analitzar de forma crítica el canvi digital
0
0
J - Repte 6: Millorar la qualitat de l’ocupació
0
0
D - Sistema transformador
0
0
F - Repte 5: Cobrir les necessitats de les empreses i aconseguir una major implicació per part d’aquestes
0
0
A - Repte 3: Fomentar la formació i capacitació en l’àmbit de les tecnologies i telecomunicacions
0
0
E - Coordinat, col·laboratiu i cooperatiu
0
0
I - Repte 10: Fomentar el treball digne i de qualitat
0
0
A - Sistema inclusiu
0
0
Capacitació digital en col.lectius prioritaris
0
1
B - Personalitzat i adaptat
0
0
C - Repte 14: Evitar la cronificació de col·lectius en el recurs de demanda d’ocupació
0
0
J - Repte 2: Garantir una atenció personalitzada, integral i propera a les persones usuàries dels serveis i programes d’ocupació
0
0
I - Repte 5: Oferir serveis d’ocupació adaptats a les necessitats de les empreses
0
0
J - Repte 4: Millorar l’ocupabilitat de les persones
0
0
E - Repte 9. Canviar d’una planificació del servei per programes, a una planificació en base a serveis
0
0
E - Repte 1. Garantir l’accés als serveis d’ocupació
0
0
B - Repte 2: Reduir i eliminar la bretxa digital
0
0
G - Repte 1: Assegurar la coordinació entre tots els agents del sistema d’ocupació de Catalunya
0
0
G - Repte 2: Planificar, dissenyar i executar les accions des del territori
0
0
F - Repte 4: Garantir serveis d’ocupació i formació àgils que donin respostes ràpides, integrals i adequades a la ciutadania
0
0
B - Col·laboratiu
0
0
C - Repte 8: Definir estratègies d’atenció a grups de persones, per atendre la dimensió col·lectiva de la necessitat d’ocupació
0
0
B - Repte 3: Promoure la capacitació i requalificació de les persones treballadores, especialment en competències digitals
0
0
H - Repte 10: Potenciar la formació per aconseguir ocupació de qualitat
0
0
H - Repte 2: Augmentar la coordinació entre els actors del territori
0
0
C - Un sistema estable
0
0
B - Reflexions generals
0
0
D - Repte 9: Anticipar els canvis que es produiran en el mercat de treball i definir estratègies de resposta
0
0
I - Característiques d'un Servei òptim del Sistema d'Ocupació de Catalunya
0
0
A - Adaptat al territori
0
0
C - Repte 1. Fomentar la igualtat d’oportunitats per accedir a l’ocupació i la plena inserció, evitant la discriminació
0
0
D - Qualitat del treball
0
0
C - Repte 6: Garantir una prestació de serveis d’ocupació àgil i coherent
0
0
D - Serveis universals i accessibles
0
0
Reconeixement singularitat i inclusió de la salut mental als Eixos de l'estratègia Catalana per l'Ocupació de Qualitat 2021-2030
0
0
D - Sistema ètic
0
0
F - Repte 7: Afrontar les noves realitats, definint quines seran les professions i competències requerides durant els propers anys
0
0
I - Repte 8: Millorar la mobilitat al territori
0
0
E - Repte 3. Transversalitzar l’ús de les dades per a la provisió de millors serveis
0
0
Resultats per pàgina:
Compartir