Estratègia Catalana per a l'Ocupació de Qualitat 2021-2030 (ECO-Q)

Fingerprint

The piece of text below is a shortened, hashed representation of this content. It's useful to ensure the content hasn't been tampered with, as a single modification would result in a totally different value.

Value: d37613f371e50dc3c8e95013b8441567755fb30cc0b39b2e607f418770ce842c

Source: {"body":{"ca":"<p><strong>Concreció del repte:</strong></p><ul><li>Afrontar la segregació de gènere existent al mercat laboral. Per exemple, els sectors químic, elèctric, instal·lació i manteniment, indústria estan molt masculinitzats; mentre els serveis comunitaris i a les persones estan molt feminitzats. Amb la pandèmia, s’ha fet més visible que les ocupacions feminitzades són les que més pateixen (pitjors condicions laborals, major atur, etc.). </li><li>Abordar les especials dificultats que tenen les persones transsexuals per entrar al mercat laboral i per fer-ho sense precarietat.</li></ul><p><br></p><p><strong>Iniciatives: </strong></p><ol><li>Campanyes de sensibilització, accions d’orientació i altres actuacions per donar a conèixer ofertes de feina on hi ha demanda i que ofereixen millors condicions</li><li>Polítiques d’igualtat</li></ol>"},"title":{"ca":"G - Repte 8: Disminuir la bretxa de gènere present en el món laboral "}}

This fingerprint is calculated using a SHA256 hashing algorithm. In order to replicate it yourself, you can use an MD5 calculator online and copy-paste the source data. ×