169 propostes
E - Repte 11. Facilitar l’homologació i justificació dels programes formatius
0
0
B - Sistema flexible
0
0
I - Repte 2: Adaptar les polítiques actives d’ocupació a les necessitats i característiques del territori
0
0
C - Reflexions generals
0
1
E - Repte 7. Proveir uns serveis atractius per a les empreses en el marc del sistema d’ocupació
0
0
D - Sistema àgil i flexible
0
0
C - Repte 13: Disminuir la bretxa digital
0
0
C - Transparent i obert
0
0
J - Repte 3: Fomentar la coordinació entre les entitats que treballen en l’àmbit de l’ocupació
0
0
C - Col·laboratiu, coordinat i participat
0
0
D - Sistema ètic
0
0
D - Sistema transparent
0
0
A - Àgil i flexible
0
0
E - Reflexions generals
0
0
F - Repte 3: Atendre de forma adequada a persones de col·lectius d’atenció prioritària o que requereixin d’una atenció específica
0
0
Propostes DINCAT Federació Col·lectius d’atenció prioritària: Persones amb discapacitat intel·lectual
0
2
H - Repte 4: Redefinir el model d’oficines de treball del territori
0
0
C - Repte 12: Reduir la bretxa formativa i combatre l’analfabetisme
0
0
D - Repte 6: Dissenyar una oferta formativa en funció de les competències a aconseguir i un sistema que permeti acreditar competències d'una persona
0
0
J - Repte 7: Adaptar els programes a les particularitats del territori i del seu teixit empresarial
0
0
B - Àgil i ràpid
0
0
H - Repte 1: Dissenyar polítiques d’ocupació des dels territoris i per a els territoris on s’han d’aplicar
0
0
F - Repte 2: Consolidar un sistema de formació per a la ocupació eficaç, flexible, divers i adequat a les necessitats i al territori
0
0
I - Repte 10: Fomentar el treball digne i de qualitat
0
0
D - Repte 4: Assegurar l’accessibilitat dels processos de qualificació professional i a les diferents formacions
0
0
B - Repte 5: Promoure la innovació tecnològica
0
0
J - Repte 5: Fomentar la millora sociolaboral dels col·lectius més vulnerables
0
0
A - Repte 2: Definir serveis i programes que s’adaptin a les singularitats territorials
0
0
C - Un sistema innovador
0
0
B - Repte 7: Promoure la sostenibilitat en l’àmbit de les noves tecnologies
0
0
D - Serveis universals i accessibles
0
0
G - Característiques d'un Servei òptim del Sistema d’Ocupació de Catalunya
0
0
B - Repte 6: Fomentar la implementació de noves metodologies de treball
0
0
G - Repte 2: Planificar, dissenyar i executar les accions des del territori
0
0
E - Repte 8. Proveir una atenció integral i especialitzada a les persones des de tot el sistema d’ocupació
0
0
B - Reflexions generals
0
0
E - Sistema adaptat
0
0
D - Repte 2: Garantir una formació i qualificació flexible, integral i adaptada a les persones
0
0
B - Col·laboratiu
0
0
C - Un sistema de qualitat
0
0
C - Repte 16: Potenciar la tasca dels serveis territorials d’ocupació
0
0
H - Repte 10: Potenciar la formació per aconseguir ocupació de qualitat
0
0
C - Repte 11: Obrir oportunitats en nous sectors d’ocupació
0
0
D - Qualitat del treball
0
0
C - Repte 5: Garantir la prestació de serveis d’ocupació integrals i estables
0
0
C - Un sistema estable
0
0
F - Repte 1: Fomentar una major coordinació entre els diferents agents i entitats que treballen envers l’ocupació al territori
7
0
B - Treball de qualitat
0
0
C -Repte 10: Implicar a les empreses en les accions en el marc del sistema d’ocupació vers les persones pertinents a col·lectius d’atenció prioritària
0
0
E - Transparent
0
0
I - Repte 1: Fomentar la coordinació i el treball en xarxa de les entitats del sistema d’ocupació de Catalunya
0
0
C - Un sistema eficient
0
0
Propostes DINCAT Federació Col·lectius d’atenció prioritària: Persones amb discapacitat intel·lectual
0
3
I - Repte 5: Oferir serveis d’ocupació adaptats a les necessitats de les empreses
0
0
C - Repte 6: Garantir una prestació de serveis d’ocupació àgil i coherent
0
0
B - Tecnològic i innovador
0
0
I - Repte 6: Garantir condicions de treball dignes i l’estabilitat de les persones tècniques que executen les polítiques actives d’ocupació
0
0
E - Repte 1. Garantir l’accés als serveis d’ocupació
0
0
E - Repte 9. Canviar d’una planificació del servei per programes, a una planificació en base a serveis
0
0
H - Repte 3: Proveir uns serveis des del sistema d’ocupació que responguin a les necessitats de les empreses
0
0
F - Repte 9: Mesurar l’impacte real dels programes i les actuacions del sistema d’ocupació de Catalunya
0
0
D - Repte 10: Disminuir la bretxa digital i analitzar de forma crítica el canvi digital
0
0
C - Un sistema directe
0
0
D - Sistema estable
0
0
F - Repte 4: Garantir serveis d’ocupació i formació àgils que donin respostes ràpides, integrals i adequades a la ciutadania
0
0
D - Repte 5: Posar a l’abast de les persones tota la informació necessària del sistema d’ocupació de Catalunya perquè puguin apoderar-se
0
0
C - Repte 14: Evitar la cronificació de col·lectius en el recurs de demanda d’ocupació
0
0
D - Repte 9: Anticipar els canvis que es produiran en el mercat de treball i definir estratègies de resposta
0
0
E - Un sistema eficient
0
0
D - Sistema transformador
0
0
B - Repte 1: Promoure la digitalització de les empreses
0
0
Adaptació al territori
0
0
I - Repte 4: Adequar els programes i serveis del sistema d’ocupació de Catalunya a les persones i col·lectius específics i/o d’atenció prioritària
0
0
G - Repte 9: Explorar i abordar el camp de la sostenibilitat ambiental per potenciar l’ocupació
0
0
F - Repte 5: Cobrir les necessitats de les empreses i aconseguir una major implicació per part d’aquestes
0
0
I - Repte 8: Millorar la mobilitat al territori
0
0
Reconeixement singularitat i inclusió de la salut mental als Eixos de l'estratègia Catalana per l'Ocupació de Qualitat 2021-2030
0
0
B - Proper, humà i centrat en les persones
0
0
C - Un sistema integral
0
0
D - Repte 8: Incidir en l’estabilitat del mercat de treball i en la qualitat de les contractacions
0
0
C - Repte 4: Garantir la prestació de serveis d’ocupació específics enfocats als diferents perfils demandants d’ocupació
0
0
D - Repte 3: Fomentar la capacitat per a conduir i decidir la pròpia trajectòria professional
0
0
Capacitació digital en col.lectius prioritaris
0
1
E - Repte 5. Fomentar la valoració per competències en l’àmbit de l’ocupació
0
0
B - Repte 4: Garantir l’accés universal a la formació i a l’ocupació de qualitat en el sector tecnològic
0
0
El paper de les Oficines de Treball en les estratègies territorials
0
0
F - Repte 5: Cobrir les necessitats de les empreses i aconseguir una major implicació per part d’aquestes
0
0
2.3 Com es podrien aplicar les noves tecnologies en els serveis oferts pel sistema públic d'ocupació
5
4
H - Repte 7: Potenciar l’economia de les Terres de l’Ebre
0
0
I - Repte 9: Disminuir la bretxa digital i garantir la connectivitat al territori
0
0
J - Repte 4: Millorar l’ocupabilitat de les persones
0
0
A - Reflexions generals
0
0
B - Repte 3: Promoure la capacitació i requalificació de les persones treballadores, especialment en competències digitals
0
0
C - Sistema concertat
0
0
D - Repte 7: Adaptar l’oferta formativa al territori i al mercat de treball, així com fomentar la implicació activa de les empreses en els projectes
0
0
E - Repte 2. Definir estratègies territorials que responguin a les necessitats reals del territori
0
0
B - Servei de qualitat
0
0
D - Repte 11: Disminuir la bretxa de gènere tant en el marc del sistema de formació i qualificació com en l’accés al mercat laboral
0
0
I - Repte 7: Treballar per l’equilibri territorial, fomentant el repoblament especialment en l’àmbit rural i als micropobles
0
0
E - Sistema àgil
0
0
Resultats per pàgina:
Compartir