Augmentar i dimensionar els recursos tècnics de l’administració per agilitzar les tramitacions i els projectes.

Cal dimensionar tots els departaments de l’administració pública al volum de feina que han de gestionar. Sovint es perd molt de temps per manca de recursos humans en les consultes i tràmits interns de l’administració. En aquest sentit, el pla ha de concretar mesures amb accions concretes que garanteixin la tramitació correcte. Es triga més temps en la gestió dels tràmits interns dintre de l’administració. Per evitar els colls d’ampolla i l’alentiment dels processos és reforçar els equips tècnics que valoren els projectes. Tot i això segurament quan es desplegui el PLATER  ja es discriminarien projectes que no es duran a terme i s’alliberaran recursos.

La Generalitat ha d’augmentar el seu personal destinat a la transició energètica, calen professionals que agilitzin la resolució dels tràmits administratius, anàlisi dels impactes ambientals, que assessorin a la ciutadania, que ajudin a fer projectes, més personal a les Oficines de transició energètica comarcal perquè ajudin a la ciutadania a fer comunitats energètiques i puguin participar amb les empreses grans a fer els seus projectes. Necessitem gent que pugui dinamitzar tota aquesta feina. Cal disposar de més funcionariat per a poder fer el canvi sistèmic que es necessita.