" class="part-icon-bars">

Modificació de ràtios de personal en residències de gent gran

Consulta pública prèvia Ordre BSF/ /2019, de modificació dels criteris funcionals de ratios de personal d'atenció directa nocturna i diürna i d'atenció indirecta a les residències de gent gran

Phase 3 of 3
Retorn 21/05/2019 - 05/07/2019
Process phases

43 proposals

The form below filters the search results dynamically when the search conditions are changed.

Status
Origin
Evaluating
La meva proposta és:
Que el personal dedicat a l'atenció directa (gerocultor/a) no hagi de fer...
Evaluating
Abans de continuar la tramitació s'hauria de fer un estudi econòmic per veure l'augment de...
  • Created at
    07/05/2019
  • 1
  • Comments count: 2
Evaluating
Trobo una enquesta per modifica una normativa que es cert esta totalment obsoleta.
La meva...
Evaluating
1. L’ampliació de ràtio de personal d’atenció directa en una proporció persona / atès no inferior...
Evaluating
ACRA està en desacord amb aquesta mesura (la qual, a més, considera del tot inaplicable) ja que...
  • Created at
    20/05/2019
  • 5
  • Comments count: 2
Evaluating
Segons 20.3 Decret 176/2000 han d’haver 30h de director per 50 places, i son les hores proposades...
Evaluating
A nivell de prevenció de riscos no es pot tolerar que quedi un gerocultor sol en el centre, per...
Evaluating
Creiem que la proposata es queda curta, però és un inici. Sol·licitem:
Equiparació de totes les...
Evaluating
La patronal de residències UPIMIR manifestem la nostra total disconformitat sobre els motius, els...
Evaluating
Aquesta mesura afecta i molt a tots els centres de menys de 35 places, ja que caldrà incrementar...
Evaluating
És imprescindible que es tingui en compte el grau de dependència dels usuaris, i més encara, la...
Evaluating
L'Associació Catalana de Recursos Assistencial ha entrat per registre al Departament de Treball,...
  • Created at
    20/05/2019
  • 82
  • Comments count: 1
Evaluating
També es considera que la distribució uniforme i amb freqüència setmanal dels diversos...
Evaluating
4. Pel que fa a l’objectiu referit a l’atenció indirecta, compartim que la ràtio pot argumentar...
Evaluating
3. La presència física continuada d’un mínim de 2 professionals durant les 24h del dia considerem...
Evaluating
2. Considerem correcte que la ràtio de presència física d’auxiliars de gerontologia sigui d’un...
Evaluating
Per a tota la franja però la facturació no és equiparable. Això suposa un increment massa elevat...
Evaluating
Que, al llarg dels anys, es pugui constatar per part dels centres que venim prestant serveis....
Evaluating
En segon lloc, considerem que el pretès canvi vulnera el principi d’igualtat i de lliure...
Evaluating
En primer lloc, volem manifestar Ia innecessarietat de canviar la normativa vigent en relació a...