Punt 4 (2ª part)

També es considera que la distribució uniforme i amb freqüència setmanal dels diversos professionals, atempta contra els centres petits ja que en aquests centres els professionals són polivalents en molts casos per tal de poder oferir-los una jornada completa a nivell laboral, la qual cosa es veuria afectada per aquesta compartimentació. Entenem que és competència dels directors tècnics organitzar el personal en funció de les necessitats del servei i dels professionals que cada centre té.