Fomentar l’atracció, retenció i retorn del talent al territori

- Cal fer un esforç de captació, de retenció i de retorn del talent al territori a través de la discriminació positiva. Cal generar atractivitat per a la gent jove, per a evitar l’envelliment de la població. - Incentivar l’atracció de professionals (metges, docents, etc.) a través d’incentius en la carrera professional. Actualment hi ha llocs de treball que no es cobreixen i això té un impacte en la despoblació del territori. - Disposar de beques de recerca de qualitat (més quantitat i més ben dotades) per a afavorir que el talent que ha marxat a formar-se fora, torni al territori. #Coneixement ##PNSC