Aquest lloc web fa servir cookies pròpies i de tercers per millorar l’experiència de navegació, i oferir continguts i serveis d’interès. En continuar la navegació entenem que acceptes la nostra política de cookies. Per a més informació consulta aquí.
" class="part-icon-bars">
Participa

Modificació del règim dels serveis de centre de dia ocupacionals per a persones amb discapacitat per permetre als usuaris iniciar una relació laboral ordinària

Consulta pública prèvia per l’elaboració d’un projecte d’Ordre per modificar el règim dels serveis de centre de dia ocupacionals per a persones amb discapacitat, que impedeix als usuaris iniciar una relació laboral ordinària

Fase 3 de 3
Retorn 15/06/2024 - 15/07/2024
Fases del procés

Canvis a "Itineraris estables i perllongats en el temps de STO/SOI - CET"

Mode de vista de comparació:
Vista HTML:

Títol

  • +{"ca"=>"Itineraris estables i perllongats en el temps de STO/SOI - CET"}
  • +{"ca"=>"Itineraris estables i perllongats en el temps de STO/SOI - CET"}
Esborrats
Addicions
  • +{"ca"=>"Itineraris estables i perllongats en el temps de STO/SOI - CET"}
Esborrats
Addicions
  • +{"ca"=>"Itineraris estables i perllongats en el temps de STO/SOI - CET"}

Cos

  • +["

    Incrementar el màxim d’hores setmanals de jornada fins a un màxim del 50% CET i 50% STO/SOI, cobrant el servei diürns i l'EMS en part proporcional . L’horari de les hores de treball ha de ser en funció del lloc de treball. Revisable anualment

    A l’hora de la contractació es seguirà el què marca la llei vigent actual. I a considerar l’aplicació del contracte de baix rendiment, durant el seu període de formació i capacitació.

    "]
  • +["<p>Incrementar el màxim d’hores setmanals de jornada fins a un màxim del&nbsp;50% CET i 50% STO/SOI, cobrant el servei diürns i l'EMS en part proporcional . L’horari de les hores de treball ha de ser en funció del lloc de treball. Revisable anualment</p><p>A l’hora de la contractació es seguirà el què marca la llei vigent actual. I a considerar l’aplicació del contracte de baix rendiment, durant el seu període de formació i capacitació.</p>"]
Esborrats
Addicions
  • +["

    Incrementar el màxim d’hores setmanals de jornada fins a un màxim del 50% CET i 50% STO/SOI, cobrant el servei diürns i l'EMS en part proporcional . L’horari de les hores de treball ha de ser en funció del lloc de treball. Revisable anualment

    A l’hora de la contractació es seguirà el què marca la llei vigent actual. I a considerar l’aplicació del contracte de baix rendiment, durant el seu període de formació i capacitació.

    "]
Esborrats
Addicions
  • +["<p>Incrementar el màxim d’hores setmanals de jornada fins a un màxim del&nbsp;50% CET i 50% STO/SOI, cobrant el servei diürns i l'EMS en part proporcional . L’horari de les hores de treball ha de ser en funció del lloc de treball. Revisable anualment</p><p>A l’hora de la contractació es seguirà el què marca la llei vigent actual. I a considerar l’aplicació del contracte de baix rendiment, durant el seu període de formació i capacitació.</p>"]
Número de versió 1 de 1 Mostra totes les versions Torna a la proposta
Autoria de la versió
Avatar: Anna Anna
Versió creada el 05/06/2024 17:26