Estratègia Catalana per a l'Ocupació de Qualitat 2021-2030 (ECO-Q)
#estrategiacatalanadocupacio Procés participatiu amb les entitats que conformen el Sistema d’Ocupació de Catalunya
J - Repte 4: Millorar l’ocupabilitat de les persones
Concreció del repte:
- Garantir l’entrega d’informació de qualitat de les opcions i sortides acadèmiques i professionals.
- Desestigmatitzar els CFFM, els CFGS i la Formació Professional.
- Millorar l’acreditació de competències.
- Adaptar de forma ràpida els cicles formatius als canvis que necessiti el teixit productiu.
- Oferir formacions en sectors amb futur a les persones que en el context actual han quedat excloses del mercat laboral (especialment persones joves que venen del comerç, del turisme i de l’hosteleria).
Iniciatives:
- Orientació als instituts per informar del ventall d’opcions formatives, que entregui informació de qualitat envers sortides acadèmiques i professionalitzadores als i les joves un cop acabada la formació obligatòria
- Formació professionalitzadora en l’àmbit industrial
- Formació professionalitzadora en l’àmbit de les noves tecnologies
- Formació en l’atenció a les persones
- Promoció dels estudis reglats, principalment CFGM i CFGS
- Formació en competències pre-laborals i en habilitats per la vida
- FPO a comarques mal comunicades i extenses (La Selva, Alt Empordà, etc.)
- Formació dual
- Fons i/o beques per a persones desocupades per a que puguin invertir en formació diferent a FOAP – sovint l’oferta de FOAP no és suficient o no es troba el que es vol fer
- Revisió dels continguts dels CP i del catàleg de qualificacions professionals per adaptar-los a les noves necessitats
Trobades relacionades:
(J) Debat per videoconferència sobre l'Eix 5 - Cooperació i territorialització en el sistema d'ocupació de Catalunya - Girona
Reportar contingut inapropiat
Aquest contingut no és apropiat?
0 comentaris
Carregant els comentaris ...
Deixa el teu comentari
Inicia la sessió amb el teu compte o registra't per afegir el teu comentari.
Carregant els comentaris ...