Proceso participativo del Pacto Nacional para la Sociedad del Conocimiento
#PNSC Coneixement ¡Creamos una generación de conocimiento colectivo!
Facilitar la mobilitat i l’intercanvi de talent en l’àmbit d’universitats i centres de recerca i entre aquests i el sector privat
- Si volem que l’excel·lència arribi al món empresarial, és important generar vies d’anada i de tornada entre universitat i societat.
- S’ha de fomentar la mobilitat i l’intercanvi entre empreses i entitats públiques, i dins d’aquestes darreres. Per això caldria flexibilitzar i permeabilitzar la institució universitària.
- Aquesta mobilitat s’hauria de fomentar entre: universitat i empresa, entre universitats i centres de recerca, entre centres de recerca i empreses, dins les universitats del sistema català, a escala internacional, etc.
- A tal efecte, cal crear instruments diversos: programes i convocatòries específiques, sabàtics, bosses de viatge, ajuts, flexibilitzar les dedicacions acadèmiques...
- Per tal de promoure la mobilitat internacional, caldria propiciar un programa d’ajuts i de suport a projectes internacionals.
- D’altra banda, és important reduir la burocratització i augmentar el suport administratiu per a fer efectiva aquesta mobilitat.
- Finalment, caldria obrir noves vies de diàleg que permetin fer arribar les necessitats d’innovació i les idees entre els dos mons, públic i privat.
#Coneixement ##PNSC
Encuentros relacionados:
Barcelona - Talento
27 noviembre 2019
18:00 - 20:30
· Importancia de la captación del talento.
- Importancia de la retención del talento.
· Las necesidades futuras de la innovación empresarial
· El talento y la oferta educativa y de formación a lo largo de toda la vida laboral.
Reportar contenido inapropiado
Este contenido no es apropiado?
Compartir: