Este sitio web utiliza cookies propias y de terceros para mejorar la experiencia de navegación, y ofrecer contenidos y servicios de interés. Al continuar la navegación entendemos que aceptas nuestra política de cookies. Para más información consulta aquí.
" class="part-icon-bars">
Participa

Anteproyecto de ley de ocupación pública catalana

Consulta pública previa a la elaboración del anteproyecto de ley de ocupación pública catalana

Fase 2 de 2
Retorno 21/01/2022 - 21/02/2022
Fases del proceso

Cambios en "Promoure el canvi de lloc de treball cada certs anys"

Comparar el modo de visualización:
Modo de vista HTML:

Título

  • +{"es"=>"Promoure el canvi de lloc de treball cada certs anys"}
  • +{"es"=>"Promoure el canvi de lloc de treball cada certs anys"}
Supresiones
Adiciones
  • +{"es"=>"Promoure el canvi de lloc de treball cada certs anys"}
Supresiones
Adiciones
  • +{"es"=>"Promoure el canvi de lloc de treball cada certs anys"}

Cuerpo

  • +["

    Evitar l'estancament durant dècades dels funcionaris en un mateix lloc de treball, promoure la rotació de lloc com factor positiu, enriquidor i aportador de coneixement i experiència, obertura de ment i renvenció. Deixar que una persona desenvolupi tota la seva vida laboral al mateix lloc de treball produeix estancament, apalancament, desmotivació, sentiment de propietat del lloc, manca de capacitat d'empatitzar amb personal nou, vicis adquirits, etc.

    "]
  • +["<p>Evitar l'estancament durant dècades dels funcionaris en un mateix lloc de treball, promoure la rotació de lloc com factor positiu, enriquidor i aportador de coneixement i experiència, obertura de ment i renvenció. Deixar que una persona desenvolupi tota la seva vida laboral al mateix lloc de treball produeix estancament, apalancament, desmotivació, sentiment de propietat del lloc, manca de capacitat d'empatitzar amb personal nou, vicis adquirits, etc.</p>"]
Supresiones
Adiciones
  • +["

    Evitar l'estancament durant dècades dels funcionaris en un mateix lloc de treball, promoure la rotació de lloc com factor positiu, enriquidor i aportador de coneixement i experiència, obertura de ment i renvenció. Deixar que una persona desenvolupi tota la seva vida laboral al mateix lloc de treball produeix estancament, apalancament, desmotivació, sentiment de propietat del lloc, manca de capacitat d'empatitzar amb personal nou, vicis adquirits, etc.

    "]
Supresiones
Adiciones
  • +["<p>Evitar l'estancament durant dècades dels funcionaris en un mateix lloc de treball, promoure la rotació de lloc com factor positiu, enriquidor i aportador de coneixement i experiència, obertura de ment i renvenció. Deixar que una persona desenvolupi tota la seva vida laboral al mateix lloc de treball produeix estancament, apalancament, desmotivació, sentiment de propietat del lloc, manca de capacitat d'empatitzar amb personal nou, vicis adquirits, etc.</p>"]
Número de versión 1 de 1 Mostrar todas las versiones Volver a la propuesta
Autoría de la versión
Avatar: Lidia Lidia
Versión creada el 20/01/2022 20:27