Aquest lloc web fa servir cookies pròpies i de tercers per millorar l’experiència de navegació, i oferir continguts i serveis d’interès. En continuar la navegació entenem que acceptes la nostra política de cookies. Per a més informació consulta aquí.
" class="part-icon-bars">
Participa

Avantprojecte de llei d'ocupació pública catalana

Consulta pública prèvia a l'elaboració de l’avantprojecte de llei d'ocupació pública catalana

Fase 2 de 2
Retorn 21/01/2022 - 21/02/2022
Fases del procés

159 propostes

El següent formulari filtra els resultats de la cerca dinàmicament quan es canvien les condicions de la cerca.

Origen
Ordenar propostes:
Resultats per pàgina:
Prioritzar al funcionari de carrera per a l'ocupació de vacants amb independència de l'escala de procedència
La promoció del personal funcionari ha de primar per ocupar llocs vacants independentment de...
  • Creat el
    18/01/2022
  • Número de comentaris: 4
Veure proposta Prioritzar al funcionari de carrera per a l'ocupació de vacants amb independència de l'escala de procedència
Avaluar els caps i promoure que el personal millori
Avaluar els caps de departament que dirigeixen els grups de treballadors per tal que no...
  • Creat el
    17/01/2022
  • Número de comentaris: 4
Veure proposta Avaluar els caps i promoure que el personal millori
"Rejovenir" la plantilla, oposicions lliures i concurs de mèrits ponderat, seriòs i complet
Per tal de “rejovenir” la plantilla caldrà q la llei reservi un mínim del 50% d’oferta pública a...
  • Creat el
    09/01/2022
  • Número de comentaris: 8
Veure proposta "Rejovenir" la plantilla, oposicions lliures i concurs de mèrits ponderat, seriòs i complet
Proposta de regulació per al barem de mèrits de la fase de concurs als processos selectius de concurs-oposició
Exemple de mèrits q cal valorar i establir x per llei o reglament com a obligatoris x a tots els...
  • Creat el
    20/01/2022
  • Número de comentaris: 4
Veure proposta Proposta de regulació per al barem de mèrits de la fase de concurs als processos selectius de concurs-oposició
Processos d’estabilització excepcionals i garantint els principis de lliure concurrència, igualtat, mèrit, capacitat i publicitat
En el marc de les lleis estatals 20/2021 i EBEP: a les convocatòries d concurs-oposició q derivin...
  • Creat el
    11/01/2022
  • Número de comentaris: 4
Veure proposta Processos d’estabilització excepcionals i garantint els principis de lliure concurrència, igualtat, mèrit, capacitat i publicitat
Carrera professional - Dret dels empleat públics a l’orientació i assessorament per avançar en la carrera professional
Cal afegir al catàleg de drets dels empleats públics, el dret a l’orientació i assessorament...
  • Creat el
    16/01/2022
  • Número de comentaris: 4
Veure proposta Carrera professional - Dret dels empleat públics a l’orientació i assessorament per avançar en la carrera professional
Borsa de treball compartida entre administracions
La creació de borses de treball és un procés que requereix molt de temps i no totes les...
Veure proposta Borsa de treball compartida entre administracions
Oposicions periòdiques i no deixar caducar ofertes
Cal que es prengui seriosament la reducció de la temporalitat en l’ocupació pública i que es...
  • Creat el
    17/01/2022
  • Número de comentaris: 3
Veure proposta Oposicions periòdiques i no deixar caducar ofertes
Formació anual obligatòria per l'actualització dels funcionaris
La constant aprovació de normativa, dins del dret públic, fa que moltes vegades haguem d'estar...
  • Creat el
    16/01/2022
  • Número de comentaris: 3
Veure proposta Formació anual obligatòria per l'actualització dels funcionaris
Creació de graus dintre de tots els nivells
No té sentit que dintre d'un grup hi hagi nivells que tinguin la possibilitat de millorar de grau...
Veure proposta Creació de graus dintre de tots els nivells
Processos selectius àgils, transparents i freqüents.
Processos selectius àgils, amb tempus marcats en totes les fases.Processos selectius...
  • Creat el
    19/01/2022
  • Número de comentaris: 3
Veure proposta Processos selectius àgils, transparents i freqüents.
Reserva places dones cossos comandaments règim interior Centres Penitenciaris Catalunya
En els comandaments dels cossos de règim interior (CUE/CRIMO/CAPS DE SERVEIS) dels C.P de...
  • Creat el
    19/01/2022
  • Número de comentaris: 3
Veure proposta Reserva places dones cossos comandaments règim interior Centres Penitenciaris Catalunya
Situació administrativa d´excedència voluntària per incompatibilitats
 Revertir modificació operada per la Llei 2/2021, de 29 de desembre, de mesures...:<2. Es...
  • Creat el
    19/01/2022
  • Número de comentaris: 3
Veure proposta Situació administrativa d´excedència voluntària per incompatibilitats
Informació places ofertades procesos selectius
Informació més completa quan es pública el listat de places ofertades per tal que els aspirants...
Veure proposta Informació places ofertades procesos selectius
Unificació de cossos i escales per crear un funcionariat català i oposició conjunta per a totes les administracions catalanes
Unificar els cossos i escales tant de l'administració local com de la Generalitat amb criteris...
  • Creat el
    19/01/2022
  • Número de comentaris: 3
Veure proposta Unificació de cossos i escales per crear un funcionariat català i oposició conjunta per a totes les administracions catalanes
Funcionaris amb opos superiors aprovades
Proposta:
Fer efectiu als "aptes sense plaça" com a funcionaris i que se'ns reconeguin les...
Veure proposta Funcionaris amb opos superiors aprovades
Teletrabajo más de dos días semanales
Incrementar la posibilidad de teletrabajar a más de dos días semanales.
Veure proposta Teletrabajo más de dos días semanales
Dret a la carrera professional i a la promoció interna
Desenvolupar l'EBEP: Facilitant la carrera professional dels funcionaris de carrera, poder...
  • Creat el
    18/01/2022
  • Número de comentaris: 3
Veure proposta Dret a la carrera professional i a la promoció interna
Garantir el dret a la promoció professional i avaluacióexercici de l’professional – Carrera horitzontal i carrera vertical
Actualment les oportunitats d’ascens i les expectatives de progrés són limitades o nul·les per a...
  • Creat el
    17/01/2022
  • Número de comentaris: 3
Veure proposta Garantir el dret a la promoció professional i avaluacióexercici de l’professional – Carrera horitzontal i carrera vertical
Provisió per a funcionaris de carrera sense perdre el lloc de treball - Millora d’ocupació i reserva del lloc de treball a efectes de consolidació de
Els funcionaris poden participar en las convocatòries d’ATRI per ocupar llocs de treball de...
  • Creat el
    09/01/2022
  • Número de comentaris: 3
Veure proposta Provisió per a funcionaris de carrera sense perdre el lloc de treball - Millora d’ocupació i reserva del lloc de treball a efectes de consolidació de
Veure totes les propostes retirades