Estratègia Catalana per a l'Ocupació de Qualitat 2021-2030 (ECO-Q)
#estrategiacatalanadocupacio Procés participatiu amb les entitats que conformen el Sistema d’Ocupació de Catalunya
Per al procés participatiu sobre l’Estratègia Catalana per a l'Ocupació de Qualitat 2021-2030 (ECO-Q), s'ha estructurat el debat en cinc eixos. A continuació, es proposen un conjunt de preguntes guia per a fomentar el debat en cada un dels eixos, al voltant de les quals es convida a les persones participants a realitzar noves propostes; així com comentaris i esmenes a les propostes realitzades per altres persones.
Eix 1: Implicació de les empreses en el sistema d’ocupació de Catalunya
- 1.1. Quins són els principals reptes des del punt de vista empresarial en relació al mercat de treball?
- 1.2. Com es pot millorar la relació entre les empreses en el Sistema Públic d’Ocupació? Quins serveis hauria d’oferir? S’han de distingir serveis per la mida d’empresa, tipologia, etc.?
- 1.3. Com es podria millorar la competitivitat empresarial i la capacitació i competitivitat de la població activa des del sistema d’ocupació?
Eix 2: L’impacte de les noves tecnologies al mercat de treball
- 2.1. Quins reptes creieu que tindrà el món productiu durant el període 2021-2030?
- 2.2. Quines iniciatives es podrien dur a terme des del Sistema Públic d’Ocupació per fer front als reptes?
- 2.3. Com es podrien aplicar les noves tecnologies en els serveis oferts pel Sistema Públic d’Ocupació? I per accedir als serveis? Canals digitals?
Eix 3: Col·lectius d’atenció prioritària i el sistema d’ocupació de Catalunya
- 3.1. Com es pot fomentar la inserció laboral dels col·lectius d’atenció prioritària des del sistema d’ocupació?
- 3.2. Quins serveis s’haurien d’oferir per aquests col·lectius i com s’haurien d’adaptar els serveis d’orientació i formació professional?
- 3.3. Com es pot fomentar la motivació d’aquests col·lectius a participar al mercat laboral?
- 3.4. Com es pot millorar la relació entre els agents que han de treballar per ajudar a les persones amb necessitats d’atenció prioritària a posicionar-se millor davant el mercat de treball?
Eix 4: Apoderament de les persones treballadores i el sistema d’ocupació de Catalunya
- 4.1. Quines necessitats i reptes planteja el mercat de treball en relació als treballadors i treballadores?
- 4.2. Quines iniciatives es podrien dur a terme des del sistema d’ocupació per donar resposta a aquests reptes?
- 4.3. Quins serveis ha d’oferir el Sistema Públic d’Ocupació? Com s’han de prioritzar aquests serveis?
Eix 5: Cooperació i territorialització en el sistema d’ocupació de Catalunya
- 5.1. Quines iniciatives s’han de dur a terme per aproximar el sistema d’ocupació al territori en línia amb el nou decret?
- 5.2. Com ha de ser el model d’intervenció integral i de proximitat? Quins serveis? Quines han de ser les fórmules de prestació?
- 5.3. Hi ha d’haver un model d’oficines de treball compartides?
- 5.4. Com es materialitza el paper del SOC en base a aquest nou model?
Si la vostra proposta contesta una d'aquestes preguntes, indiqueu-ne el número de referència (p.ex. proposta respecte la pregunta 2.2)
169 propostes
Filtra per:
El següent formulari filtra els resultats de la cerca dinàmicament quan es canvien les condicions de la cerca.
Saltar als resultatsEl següent formulari filtra els resultats de la cerca dinàmicament quan es canvien les condicions de la cerca.
Saltar als resultatsUtilitzar les dades per a una major coordinació del sistema d’ocupació...
Dissenyar l'oferta formativa en funció de les competències a aconseguir i...
Dedicar recursos a la formació i dotació d’eines a les persones envers les...
Garantir la coherència entre els sistemes de serveis socials i el SOC...
Hi ha moltes persones treballadores amb una qualificació baixa
Podria ser...
Definir una atenció que atengui a les persones al llarg de la seva vida...
Implicar el teixit empresarial més representatiu en els models de...
Adaptat a les necessitats i característiques del territori, les persones i...
Garantir la participació de tots els actors del territori
Potenciar les...
Abordar els problemes de mobilitat generats per l’existència d’una xarxa de...
Definir una nova estratègia d’atenció per fer front al sorgiment de nous...
La millora de les comunicacions facilitaria la mobilitat de les persones i...
Garantir l’accés de la població i de les empreses als serveis del SOC...
Generar...
Posar a la persona usuària al centre de l’atenció, treballant en base a les...
Aconseguir major coordinació entre les diferents administracions de les...
Treballar el sentit crític de les persones que formen part del sistema...
Afrontar la segregació de gènere existent al mercat laboral. Per exemple,...
Fomentar la...
Establir una relació coherent entre l’oferta formativa i educativa, i...
Millorar la connectivitat interna amb transport públic, donat que la mala...
Definir els programes i els serveis d’acord amb les necessitats reals del...
Les diferències en la densitat de població i en el tipus d’activitat...
Vincular la realitat empresarial amb l’acompanyament de les persones...
Es planteja que la comarca no és el nivell territorial que millor pot...
Apropar el SOC a les necessitats de les empreses.
Definir programes...
Garantir una atenció adequada i de qualitat a les persones sense permís de...
Augmentar l’estabilitat del mercat de treball
Garantir la qualitat de les...
Millorar la mobilitat de les persones estudiants i treballadores
Millorar...
Canviar el teixit productiu per garantir llocs de treball de qualitat...
Es generen duplicitats en el sistema per falta de coordinació entre els...
Abordar els problemes de connectivitat i de comunicació presents al...
Canviar el model de relació entre els agents del sistema d’ocupació de...
Assegurar la coordinació i connexió entre el SOC i els agents i serveis...
Disminuir la burocràcia...
Garantir l’accessibilitat universal de tots els centres formatius
Garantir...
Reducció de la burocràcia
Reduir els elements...
Agilitzar la diagnosi, resposta i realització de formacions en base a les...
Analitzar i preveure quines seran les futures ocupacions i quines...
Garantir a tothom i partint d’un sistema públic, al ser persones que han...
Crear oportunitats laborals al món rural.
Fomentar una agricultura i un...
La impossibilitat per accedir a Internet dificulta l’accés al mercat de...
Garantir l’entrega d’informació de qualitat de les opcions i sortides...
Garantir la qualitat de les condicions de treball de les ofertes
Millorar...
Potenciar els “green jobs”, els quals tindran una importància molt rellevant...
Les subvencions solen...
Atendre de forma adequada a les persones de col·lectius cronificats i a les...
Promoure una...
Millorar la capacitació de les persones aturades a partir de la cooperació...
Atendre les necessitats de les persones
Ampliar i flexibilitzar les...
Anticipar els canvis que es produiran en el mercat de treball:...
Establir línies i estratègies comunes entre els programes, de manera que...